Salariés

Témoignage d'Aurélia, assistante polyvalente, GEYVO Ile de France

Aurélia
Assistante polyvalente

“Le GEYVO Ile de France… un état d’esprit novateur dans le monde du travail français qui permet un plus grand épanouissement des salariés !”

Après une expérience en tant que chef d’entreprise d’une société de négoce automobile, j’ai souhaité m’investir à nouveau dans le monde du salariat pour garder du temps pour mes autres activités.

En effet, j’avais déjà été salariée dans différents secteurs : commerce de vêtements, accessoires de maroquinerie, recyclage de piles et d’emballages… De même, j’avais eu l’opportunité d’y expérimenter des compétences variées : gestion administrative et commerciale, communication événementielle et promotionnelle, négociation commerciale.

A la recherche d’un poste à mi-temps, j’ai candidaté pour un emploi proposé par le GEYVO Ile de France. J’ai découvert son mode de fonctionnement qui m’a ravi.

En fait, il a été pour moi une révélation, ayant plusieurs activités à mon compte, ce complément d’activité “encadré” est très rassurant pour l’avenir. En effet, le GEYVO Ile de France véhicule un état d’esprit novateur dans le monde du travail français qui permet un plus grand épanouissement des salariés !

Témoignage de Sandrine, Responsable comptable, GEYVO Ile de France

Céline
Responsable QSE

“Aujourd’hui, j’ai trouvé mon équilibre en travaillant au 4/5e avec des conditions de travail différentes, des équipes variées et à proximité de chez moi”

Je travaille depuis 20 ans dans le domaine de la qualité et plus particulièrement dans le domaine de la sécurité de l’environnement, depuis 2006. J’ai acquis une expérience au sein de groupes internationaux, Air Liquide et Sicli, dans lequel  j’ai orienté ma carrière vers la protection de la personne et l’évolution des conditions de travail.

Puis, avec l’intention de placer l’humain au cœur de mes missions et me focaliser sur l’amélioration de la vie au travail des salariés, je suis devenue responsable qualité sécurité environnement à l’ANRH (emploi des personnes en situation de handicap). Afin d’exercer mes missions avec le recul et la sérénité nécessaire, j’ai ensuite intégré le GEYVO Ile de France. Grâce à lui, je peux désormais, au sein de petites structures, mettre à profit mes compétences.

Aujourd’hui, j’ai trouvé mon équilibre en travaillant au 4/5e dans 4 entreprises avec des conditions de travail différentes, des équipes variées et à proximité de chez moi. J’ai juste un petit regret lié au manque de suivi des échanges, dû à l’irrégularité relationnelle avec les différentes équipes. Toutefois ceci est, j’en conviens, totalement inhérent au rythme de travail que j’ai choisi (1 jour par semaine dans chaque entreprise).

Témoignage de Sophie, chargée de communication polyvalente, GEYVO Ile de France

Sophie D
Chargée de communication, polyvalente

Le temps partagé, “cette flexibilité m’offre la liberté d’accorder du temps à mes projets personnels”

« Après deux expériences auprès de groupes nationaux, j’ai saisi l’opportunité de rejoindre en 2018 le GEYVO Ile de France, séduite par la diversité et la flexibilité proposées. En effet, je travaille aujourd’hui à temps partiel en tant que Chargée de Communication pour deux entreprises en Île de France et les accompagne dans leur stratégie de développement (communication globale, digitale et relations presse).

Les missions confiées sont diverses, denses et variées et me permettent de mettre à profit mes compétences tout en les enrichissant.
J’ai deux directions, deux équipes de collègues, deux lieux de travail…. et la dynamique que cela insuffle me plaît particulièrement.

De plus, cette flexibilité m’offre la liberté d’accorder du temps à mes projets personnels: c’est très appréciable de pouvoir être salariée et d’avoir l’occasion de poursuivre parallèlement ses propres engagements. »

Témoignage de Stéphane, Assistant commercial Téléprospecteur, Geyvo Ile de France

Stéphane
Assistant commercial téléprospecteur

“Le GEYVO Ile de France reste la meilleure solution pour favoriser le retour à l’emploi des personnes qualifiées”

Je travaille pour le GEYVO Ile de France depuis juin 2014. J’ai rencontré Bertrand Biéchy lors d’un salon et ai tout de suite été attiré par le mode de travail à temps partagé qu’il m’a présenté.
J’aime mon métier de télé prospecteur, développement commercial, mais ce que je souhaite c’est découvrir régulièrement de nouvelles entreprises et missions.

En effet, j’apprécie énormément de rencontrer des personnes différentes, dans des environnements et modes de travail variés. Je ressens le besoin de changer de contexte pour entretenir ma motivation et éviter la lassitude.

Aussi, je pense que le GEYVO Ile de France reste la meilleure solution pour favoriser le retour à l’emploi des personnes qualifiées, à temps complet ou partiel. De plus, il sait mettre en avant les compétences et les capacités opérationnelles de ses salariés.

Temoignage de Delphine, assistante polyvalente, Geyvo Ile de France

Delphine
Assistante polyvalente

Au GEYVO Ile de France, « si une mission s’arrête, vous êtes rapidement replacée dans une autre entreprise »

Je connaissais déjà le système des groupements d’employeurs.
J’étais donc à l’affut d’un poste qui correspondait à mon profil. J’ai pu postuler il y a un an et je suis plus que ravie.

La réactivité, la flexibilité de ce mode de fonctionnement correspond à ce que j’attendais. Si une mission s’arrête, vous êtes rapidement replacée (ou) repositionnée dans une autre entreprise et vous découvrez un autre univers, d’autres collègues, une autre organisation.

De plus, l’équipe du GEYVO Ile de France est très à l’écoute à la fois de ses salariés f/h et du dirigeant/e  de l’entreprise adhérente. Un point est fait régulièrement en début de mission et si le moindre problème intervient, nous (salariés du GEYVO Ile de France) obtenons un soutien sans faille qui permet une compréhension de la situation et une amélioration probante.

Des réunions ponctuelles sont aussi organisées entre “collègues” du GEYVO Ile de France. C’est très convivial et formateur puisqu’on apprend à découvrir les métiers des uns et des autres. On a aussi la possibilité de faire appel à nos collègues, pour nous aider à répondre à des besoins de nos entreprises respectives.

Bref si vous aimez être dans des structures où professionnalisme, écoute et partage d’informations sont au rendez-vous : FONCEZ !

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